東京都墨田区の訪問看護
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 訪問看護の正看護師 |
| 仕事内容 | 訪問看護での看護師業務を担当していただきます。 |
| 給与 | 月給441000円~ |
| 給与備考 | 想定給与 正看護師 年収 599 万円～ 月給 44.1 万円～ 賞与 70 万円～ 月給内訳 基本給 350,000円 オンコール手当 9,500円 オンコール手当 4,500円 訪問件数手当 2,000円 自転車手当 10,000円 住宅手当 20,000円 残業代に関しては別途支給 入社時は一律給与です。 想定給与 正看護師 年収 392 万円～ 月給 30.2 万円～ 賞与 56 万円～ 月給内訳 基本給 280,000円 自転車手当 7,500円 住宅手当 15,000円 週4勤務 残業代に関しては別途支給 入社時は一律給与です。 想定給与 正看護師 年収 378 万円～ 月給 27.4 万円～ 賞与 50 万円～ 月給内訳 基本給 250,000円 自転車手当 8,000円 住宅手当 16,000円 9:00～16:00の時短勤務 残業代に関しては別途支給 入社時は一律給与です。 昇給：年1回 賞与：年2回 賞与査定期間：賞与の支給時期は5月と11月になり、5月支給の査定期間は11月～4月、11月支給の査定期間は5月～10月です。 オンコール手当 9,500円/日 ※平日 4,500円/日 ※土日祝 訪問件数手当 2,000円/件 ※1日5件×営業日数を超える分に対して支給 リーダー手当 50,000円 ※訪問管理、連携、リハビリ管理等の担当を担っている方を管理して業務をより推進して頂きます。※弊社では営業を連携といいます 訪問手当 2,000円/件 ※月の平日平均5件を越えた分から訪問手当を支給致します。例えば月の平日が20日で平日の訪問が105件の場合は「平日訪問105件－平日20日×5件＝5件」となりますので、1万円となります。 自転車手当 7,500円～10,000円 ※電動自転車で訪問に行って頂きます。（森下・大島のみ）正社員10,000円、時短7,500円、週4常勤8,000円 住宅手当 15,000円～20,000円 ※事業所に自転車で通勤して頂きます。（森下・大島のみ） 現在賃金規程の改定予定（2025年4月時点）正社員20,000円、時短16,000円、週4常勤15,000円 担当手当 10,000円 ※訪問管理、連携、リハビリ管理等の訪問看護以外の業務を訪問看護に慣れてきた方に1つ1つ担当して頂きます。 新規手当 1,000円/件 ※新規のご利用者様をメインで担当する方が月に3名以上いる場合に3件目から1件あたり1千円の新規手当を支給致します。 自立手当 10,000円 ※入社１年間が経過し、ご利用者様との契約、看護計画の立案・評価、訪問看護指示書の管理、訪問看護、訪問看護記録の作成、訪問スケジュールの管理、報告書の作成等、関係各位への連絡、1日5件の訪問看護、オンコー 休日手当 1,000円/件 ※土曜日、日曜日、祝日、12月30日～1月3日の間に訪問看護を1件行って頂いた方に1件あたり1千円支給致します。（事業所により条件が異なります） |
| 勤務地 | 東京都墨田区立川 |
| 勤務地備考 | 株式会社ＳＲメディケア/くれよん訪問看護リハビリステーション森下/東京都墨田区立川1－16－17 山田ビル101 |
| 交通アクセス | 両国駅（ＪＲ総武線各停） 10分 |
| 勤務時間・曜日 | お問い合わせください |
| 資格・経験 | ◆正看護師免許をお持ちの方 |
| 休日/休暇 | 4週8休以上 週休2日制 ＊月に1度、土・日・祝出勤あり（振替休日取得可） ＧＷ・夏季・冬季休暇 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業 有給：1日、半日等ご都合に合わせて取得が可能です。 |
| 待遇/福利厚生 | ◆通勤手当 ◆制服貸与（スマホ、iPad含む）◆社会保険完備 ◆研修会社負担（年5万円） |
| 更新日 | 2026/10/26 |
| 備考 | |
| 応募受付方法 | この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：NOA/smile-recruit.net 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 smile.job.contact01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | NOA/20062 |