千葉県千葉市稲毛区の一般病院
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 一般病院の正看護師 |
| 仕事内容 | 一般病院での看護師業務を担当していただきます。 |
| 給与 | 月給340000円~ |
| 給与備考 | モデル給与 経験6年 / 正看護師 年収 526 万円 月給 35.6 万円 賞与 98 万円 月給内訳 基本給 251,400円 精勤手当 5,000円 夜勤手当 18,000円 処遇改善手当 13,500円 住宅手当 15,000円 想定給与 経験3年 / 正看護師 年収 500 万円 月給 34 万円 賞与 91 万円 月給内訳 基本給 235,000円 住宅手当 15,000円 精勤手当 5,000円 処遇改善手当 13,500円 夜勤手当 18,000円 ※臨床経験3年程度（住宅手当あり・世帯主の場合） ※経験考慮の上算出致しますので、上記は参考給与です。 ※住宅手当、家族手当、保育手当等、該当の場合は付与 想定給与 経験8年 / 正看護師 年収 540 万円 月給 36.5 万円 賞与 101 万円 月給内訳 基本給 260,400円 精勤手当 5,000円 夜勤手当 18,000円 住宅手当 15,000円 処遇改善手当 13,500円 ※臨床経験8年程度（住宅手当あり・世帯主の場合） ※経験考慮の上算出致しますので、上記は参考給与です。 ※別途家族手当、保育手当等、該当の場合は付与 昇給：年1回 賞与：年2回 残業手当 あり 通勤手当 ※上限50,000円 家族手当 11,000円 ※配偶者 8,000円 ※お子さんの場合（18歳未満） 住宅手当 15,000円 ※1人暮らし・賃貸世帯主の場合（収入のある同居人がいらっしゃる場合は対象外）※賃貸契約書の提出が必要です 15,000円 ※賃貸世帯主の場合支給 精勤手当 5,000円 夜勤手当 18,000円/回 子育て手当 30,000円 ※第一子保育園利用の場合 15,000円 ※第2子保育園利用の場合 7,500円 ※小学生学童保育利用 処遇改善手当 13,500円 ※遇改善手当の内6,750円はベースアップ手当になります |
| 勤務地 | 千葉県千葉市稲毛区小仲台 |
| 勤務地備考 | 医療法人社団駿心会/稲毛病院/千葉県千葉市稲毛区小仲台6-21-3 |
| 交通アクセス | 稲毛駅（ＪＲ総武本線） 5分 |
| 勤務時間・曜日 | 夜勤・当直体制：看護師2名、看護助手1名 |
| 資格・経験 | ◆正看護師免許をお持ちの方 |
| 休日/休暇 | 4週8休制(シフト制)、祝日分、リフレッシュ5日 ※リフレッシュ休暇は入職月により変動 育児休業、産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇 入職日に有給休暇付与あり |
| 待遇/福利厚生 | 医療費控除制度あり(外来入院共に一親等100%/祖父母・義理の父母50%)、社員食堂（1食200円） |
| 更新日 | 2026/10/26 |
| 備考 | |
| 応募受付方法 | この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：NOA/smile-recruit.net 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 smile.job.contact01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | NOA/17311 |