神奈川県横浜市保土ケ谷区岩井町の訪問看護
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 訪問看護の正看護師 |
| 仕事内容 | ◆訪問看護における看護業務全般をお任せ致します。 ・訪問件数：平均3?5件(1件60分)/日 ・移動手段：軽自動車 ・業務内容：訪問看護にてご利用者様の自宅に伺い、体調管理や医療的処置の提供。月末月初には計画書・報告書を作成し、 場合によってはケアマネさんや主治医の先生に直接お渡しに来訪。 ※リハビリ特化の訪問看護ステーションで、比較的状態の安置した利用者様が多くなっています。 ・ケアマネさんのもとへの挨拶回りなどの、簡単な営業活動も携わっていただきます。 【オンコール対応】あり/週に1-2回程度の所持となります （所持回数についてはエントリーの際にご希望をお出しください。常勤の場合は所持は必須です） 【記録について】 訪問時は会社貸与のスマホを利用していただきます スマホのみで完結する方もいらっしゃいますし、 帰社してからPCで不足項目を入力している方もいます。 【利用者について】 平均年齢：70-80代（小児の利用者も数名いらっしゃいます。） 【平均出勤時間】 始業の5-10分前で大丈夫です 【スキルアップ】 ◆研修補助・研修会の企画 社内での外部講師を招いた研修や外部研修費の補助など、研修制度が充実しています。 ◆認定看護師取得支援あり 看護専門職としての能力を向上し、社会や組織に貢献するための認定看護師を育成するための支援制度です。 【フォロー体制】 個人の成長ペースに合わせて最低2週間以上の同行訪問についてくださいます。 |
| 給与 | 月給359000円 |
| 給与備考 | 正看護師 一時募集休止 年収 431万円～ 月給 35.9万円～ |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市保土ケ谷区岩井町 |
| 勤務地備考 | |
| 交通アクセス | 保土ヶ谷駅（ＪＲ横須賀線） 7分 |
| 勤務時間・曜日 | 日勤 08:30~17:30 週30時間以上お勤めできる場合は時短勤務も相談可能 |
| 資格・経験 | 看護師資格をお持ちの方/担当業務未経験可 ブランク可 第二新卒可 担当業務未経験可 ブランク可 第二新卒可 |
| 休日/休暇 | 年間休日 125日 有給取得率 90% 残業 あり 固定残業 あり オンコール あり 4週8休以上 3連休取得実績あり ★年間休日114日と125日で選択可能 (原則土日休みの週休2日制＋会社指定の休日) ★年間休日日数は、１年単位で変更することができます。 ★祝日は原則勤務日となります。 ★毎月、指定休（調整給のようなもの）が使えるので、それを祝日や、好きな曜日に取ることが可能です。 →指定休にて、年間休日数の調整をしております。 他：慶弔休暇 / 有給休暇 / 育児休業 / 介護休暇 |
| 待遇/福利厚生 | 【給与補足】モデル給与 経験2年 / 正看護師 年収 431 万円 月給 35.9 万円 賞与なし 月給内訳 基本給 241,488円 無事故手当 5,000円 時間外固定手当 59,157円 皆勤手当 4,354円 地域調整手当 50,000円 ≪年間休日125日の場合≫ ※経験加算と、年齢の加算もあり ※月給内訳 各種手当込み、別途インセンティブあり ※インセンティブは月の訪問件数。20日稼働の月の場合は84時間を超えた際に超過分1時間あたり1800円を支給。 モデル給与 経験2年 / 正看護師 年収 449 万円 月給 37.4 万円 賞与なし 月給内訳 基本給 252,738円 無事故手当 5,000円 時間外固定手当 61,857円 皆勤手当 4,613円 地域調整手当 50,000円 ≪年間休日114日の場合≫ ※経験加算と、年齢の加算もあり ※月給内訳 各種手当込み、別途インセンティブあり ※インセンティブは月の訪問件数。20日稼働の月の場合は84時間を超えた際に超過分1時間あたり1800円を支給。 モデル給与 経験7年 / 正看護師 年収 470 万円 月給 39.1 万円 賞与なし 月給内訳 基本給 266,660円 無事故手当 5,000円 時間外固定手当 65,199円 皆勤手当 4,933円 地域調整手当 50,000円 ※看護師経験10年目・正看護師としては8年目の場合 ※経験加算と、年齢の加算もあり ※総月給には、固定残業代を含む（時間超過分は別途支給） モデル給与 経験8年 / 正看護師 年収 377 万円 月給 31.4 万円 賞与なし 月給内訳 基本給 212,215円 無事故手当 4,167円 時間外固定手当 52,652円 皆勤手当 3,950円 地域調整手当 41,667円 【正看護師経験8年目・8：30-16：10の時短】 （年間休日114日希望実績） ※経験加算と、年齢の加算もあり ※固定残業代は、時間超過分は別途支給 ・固定残業: 52,652円（月26.2時間分相当） 【昇給・賞与】昇給：年1回 賞与査定期間： 年俸制ですので賞与なし。昇給は毎年必ずあります。 【手当・制度】通勤手当 ~30,000円 ※30,000円上限/月 無事故手当 3,000円~5,000円 ※5,000円 時間外固定手当 30,000円~70,000円 訪問手当 4,000円/件 皆勤手当 3,000円~7,000円 地域調整手当 3,000円~50,000円 オンコール手当 あり |
| 更新日 | 2026/01/28 |
| 備考 | 【駐車場等】・駐車場なし ・駐車場を確保していないため通勤は原則公共交通機関のご活用をお願いしております。 事前に打診いただいた場合、車通勤の許可は出ますが駐車場はご自身で確保及び費用をご負担いただき、 会社からの交通費はご自宅?駐車場までの道のりを１キロ１４円換算としての ガソリン代を往復分（勤務日数分）の 【その他】・外部の福利厚生制度に会社負担で加入 ・育児時短制度 |
| 応募受付方法 | この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：NOA/smile-recruit.net 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 smile.job.contact01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | NOA/17667 |