東京都練馬区石神井台の介護施設
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 介護施設の正看護師 |
| 仕事内容 | チャーム石神井台で過ごされるご入居者様の日常健康管理、服薬管理などお任せします。 提携医療機関と連携して受診等の手続を行ったり、介護スタッフと連携してADLの向上のためのリハビリを実施したりします。 日勤帯のみの勤務で夜勤やオンコール対応はありませんので、ワークライフバランスを大切にしつつ、看護スタッフとしての経験を活かすことができます。 当社の理念は「お客様お一人おひとりの価値観を大切にし、魅力的な生活を提案する」ことです。ご入居者様がご自宅にいた頃と同じように過ごしていただけるよう、「ノーマライゼーション」と「自立支援」の考え方を大切にしており、職種を問わずスタッフ一同、ご入居者様に寄り添ったケアを心がけています。 ＜標準的な１日のスケジュール＞ 09：00 出勤 09：15 朝の申し送り、夜勤者から引き継ぎ 10：00 訪室、体調確認 12：00 昼食の見守り、誘導 14：00 往診対応、主治医との連携 点眼、軟膏塗布等の実施 16：00 配薬セッティング 17：15 夜勤者への申し送り 18：00 退勤 ※介護職のサポートも行います |
| 給与 | 月給246000円 |
| 給与備考 | 正看護師 一時募集休止 年収 441万円～ |
| 勤務地 | 東京都練馬区石神井台 |
| 勤務地備考 | |
| 交通アクセス | 大泉学園駅（西武池袋線） 7分 |
| 勤務時間・曜日 | 日勤 08:00~17:00 日勤 09:00~18:00 日勤 10:00~19:00 |
| 資格・経験 | 看護師資格をお持ちの方/第二新卒可 第二新卒可 |
| 休日/休暇 | 年間休日 115日 週休2日制・月8日?10日休み 有給休暇（初年度は入社6か月経過後10日支給、翌年まで繰越可）慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、バースデー休暇（誕生日月に1日、別途有給休暇が取得できます）、介護休暇、介護休業、子の看護休暇 |
| 待遇/福利厚生 | 【給与補足】想定給与 経験2年 / 正看護師 年収 441 万円 入社3年目・給与例 想定給与 経験4年 / 正看護師 年収 463 万円 入社5年目・給与例 想定給与 正看護師 年収 433~501 万円 月給 25.9~29.9 万円 月給内訳 資格手当 35,000円 【昇給・賞与】昇給：年1回 賞与査定期間： 計3か月分、6月・12月に支給※前年度実績 【手当・制度】通勤手当 50,000円 ※上限50000円まで 時間外手当全額支給 ※1分単位 資格手当 30,000円 ※准看護師 35,000円 ※正看護師 |
| 更新日 | 2026/01/28 |
| 備考 | 【その他】・昇給年1回、賞与年2回支給 ・各種研修制度（入社後の定期研修、看護研修、リーダー研修など） ・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ・定期健康診断（年2回）、インフルエンザ予防接種 ・結婚・出産のお祝い、傷病・弔事・災害時のお見舞い支給 ・退職金制度※在職期間3年以上の方が対象 ・従業員持株会制度 ・労働組合あり ・選択型福利厚生（ショッピング・旅行などの各種サービス・割引） ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な洗浄・消毒 ◇ 定期的な換気 ◇ マスク・手袋支給 ◇出勤前の検温・手洗いうがいの徹底 ◇研修のオンライン化 ◇ご入居者様とご家族様のWEB面会システム実施 スタッフとご入居者様の健康と安全を第一に考え、取り組んでいます。 |
| 応募受付方法 | この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：NOA/smile-recruit.net 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 smile.job.contact01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | NOA/02547 |