埼玉県草加市松原のクリニック
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | クリニックの正看護師 |
| 仕事内容 | 【担当業務】 ・クリニックでの外来業務全般を行っていただきます。 ・診療補助業務 ・各種検査・処置（採血、吸引、吸入、浣腸）介助 ・ホームケア指導・育児相談・予防接種スケジュール相談 ※オープンまでは近隣施設での研修を予定しております。 【日勤体制】 ・看護師：3?5名 ・医療事務：3?7名 【患者様について】 ・1日の患者数：約100?300名 （春季の日祝日は100?200名、冬季の日祝日は200?300名） 【疾患層】 ・急性上気道炎（風邪）：7?8割 ・喘息、皮膚疾患、便秘疾患：2?3割 【勤務地】 ・通勤60分圏内で確定致します。 ・面接時に候補の院の相談は可能です。 【試用期間中の勤務】 ・研修期間中は週40時間の勤務となります。 ※その他給与条件は変動なしです。 【助勤（ヘルプ勤務） / 交換勤務について】 ・助勤：欠員などがあるクリニックへのヘルプ勤務です。 ・交換勤務：研修目的、知識や対応の幅を広げる目的で配属クリニック以外で数日勤務頂く制度です。 ※多い方で月6回程度対応してくれるスタッフもおります。 ※強制ではないため、入職後相談になります。 ※越谷レイクタウンと北葛西での勤務の場合、勤務地手当として給与に＋1万円支給。 ※川口での勤務の場合、勤務地手当として給与に＋3万円支給。 |
| 給与 | 月給272000円 |
| 給与備考 | 正看護師 募集中 年収 381万円～ 月給 27.2万円～ |
| 勤務地 | 埼玉県草加市松原 |
| 勤務地備考 | |
| 交通アクセス | 獨協大学前[草加松原]駅（東武伊勢崎線） 5分 |
| 勤務時間・曜日 | 日勤 08:30~17:30 （休憩60分） 日勤 10:00~19:00 （休憩60分） 遅番 12:30~21:30 （休憩60分） |
| 資格・経験 | 看護師資格をお持ちの方/担当業務未経験可 ブランク可 担当業務未経験可 ブランク可 |
| 休日/休暇 | 年間休日 130日 残業 あり オンコール なし 4週8休以上 週2?3日休み、月に合計5日間分の希望休と時間帯の勤務希望（早番・中番・遅番など）を出すことが可能 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業 |
| 待遇/福利厚生 | 【給与補足】想定給与 経験3年 / 正看護師 年収 381 万円~ 月給 27.2 万円~ 賞与2ヵ月 ※あくまでも内定時の提~額となります。 ※実際にはご経験内容により前後する場合や 5,000円以外の差を付けてご提~の可能性がございます。 想定給与 経験4年 / 正看護師 年収 378 万円 月給 27 万円 賞与54万円 ※あくまでも内定時の提~額となります。 ※実際にはご経験内容により前後する場合や 5,000円以外の差を付けてご提~の可能性がございます。 想定給与 経験5年 / 正看護師 年収 395 万円~ 月給 28.2 万円~ 賞与2ヵ月 ※あくまでも内定時の提~額となります。 ※実際にはご経験内容により前後する場合や 5,000円以外の差を付けてご提~の可能性がございます。 想定給与 経験10年 / 正看護師 年収 430 万円~ 月給 30.7 万円~ 賞与2ヵ月 ※あくまでも内定時の提~額となります。 ※実際にはご経験内容により前後する場合や 5,000円以外の差を付けてご提~の可能性がございます。 想定給与 経験15年 / 正看護師 年収 455 万円 月給 32.5 万円 賞与65万円 ※あくまでも内定時の提~額となります。 ※実際にはご経験内容により前後する場合や 5,000円以外の差を付けてご提~の可能性がございます。 【昇給・賞与】昇給：年2回 賞与：年2回 【手当・制度】通勤手当 40,000円 ※上限40,000円/月 2,000円/日上限 |
| 更新日 | 2025/12/22 |
| 備考 | 【担当】内科、小児科 【駐車場等】・越谷レイクタウンおよび川口に関してのみ車通勤可能です。 その他の拠点は公共交通機関のみのご案内となります。 |
| 応募受付方法 | この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：NOA/smile-recruit.net 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 smile.job.contact01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | NOA/13232 |