大阪府堺市堺区の住宅型有料老人ホームへ
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 住宅型有料老人ホームへの訪問介護業務全般/初任者研修/介護スタッフ |
| 仕事内容 | 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 介護業務全般 食事、入浴、排泄の介助、移動介助、服薬援助 家事援助 |
| 給与 | 月給126600円~254700円 |
| 給与備考 | |
| 勤務地 | 大阪府堺市堺区 |
| 勤務地備考 | |
| 交通アクセス | 阪堺電軌阪堺線 東湊駅から徒歩で1分 阪堺電軌阪堺線 石津北駅から徒歩で7分 南海本線 湊駅から徒歩で12分 |
| 勤務時間・曜日 | (1)7：00～16：00 （休憩：11：00-12：00） (2)9：00～18：00 （休憩：12：00-13：00） (3)13：00～22：00 （休憩：17：00-18：00） (4)22：00～翌9：00 （休憩：2：00-3：00） 変形労働時間制 |
| 資格・経験 | 【必須条件】 初任者研修をお持ちの方 【歓迎条件】 実務者研修、介護福祉士をお持ちの方 |
| 休日/休暇 | 4週8休 ?15日勤務の場合 31日の月：16日 30日の月：15日 2月28日の年：13日 2月29日の年：14日 ?18日勤務の場合 31日の月：13日 30日の月：12日 2月28日の年：10日 2月29日の年：11日 ?22日勤務の場合 31日の月：9日 それ以外の月：8日 |
| 待遇/福利厚生 | 【給与】 月給：126,600円 ～ 254,700円 【諸手当】 【夜勤手当】（概算）：1回7,000円×6回＝42,000円 【資格手当】 初任者研修3,000円 喀痰吸引1号・2号をお持ちの方10,000円 【職務手当】：管理者：30,000円、サ責：25,000円、サ責補佐：15,000円 【役職手当】：主任：20,000円、係長30,000円、課長40,000円～50,000円、次長60,000円、部長80,000円 【絶対評価制度】 （自ら目標を掲げ評価する）による年2回の給与体系見直し制度 ※基本給、処遇手当の見直しあり。 S＋4号俸基本給増 S 3号俸基本給増 A 2号俸基本給増 B 1号俸基本給増 C 増減なし D 1号俸基本給減 の6段階評価【1号俸：600円】 【昇給・賞与】 賞与：あり 【福利厚生】 社会保険完備 ベネフィットステーション加入（入職後加入） 社内カフェテリアプラン （入社1年経過後等社内規定あり） 【家賃補助・余暇補助・医療費補助・資格取得補助、保育料補助等あり年間上限金額設定あり【10,000円～50,000円】 昼食費補助（自己負担300円） 制服貸与（ポロシャツ、ジャージ、入浴着上下、パーカー）勤務日数により貸与枚数が異なります。 交通費支給（非課税の限度額で支給） 車通勤可能（駐車場完備） 社内共有システムID発行 業務災害労災上乗せ保険加入 社会保険完備 健康診断年2回（勤務内容に応じ1回の場合もあり） |
| 更新日 | 2025/08/19 |
| 備考 | |
| 応募受付方法 | この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCKI/smile-recruit.net 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 smile.job.contact01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | HRCKI/NG/KG2556 |